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新起点·新征程丨德保膳食开展20210811期新员工入职培训

发布日期:2021-08-31 作者:DEBO 点击:

为让德保新员工熟悉并了解公司简介及企业文化、各项制度与部门职责、公司产品及发展战略等知识,让新员工更快地融入公司、更好地开展工作。

8月11日-12日,深圳市德保膳食有限管理公司人力资源管理中心在汇德大厦总部16D多媒体室开展了为期2天1夜的百日攻坚·新人入职培训清零活动——20210811期新员工入职培训,本次培训共有来自公司各中心20余名新同事参加,让我们一起来回顾此次培训的精彩瞬间吧!

01团队组建·破冰游戏

愉快的培训,从一声轻松地问候开始。

接下来两天一夜的培训就由大家推选的班委

带领全班同学“打怪升级”啦!

不是一个人的王者,是团队的荣耀!

凝聚团队,聚焦目标,

团队的力量超出你的想象!

02以手传情·手语舞

人生要懂得感恩,一颗感恩的心是柔软的,因为它在以和善的角度看待事物;一颗感恩的心是温润的,因为它总能在第一时间感知友好的讯息。接下来请跟随导师的脚步,一起欣赏来自本期学员如何用手语表达对这个世界的爱。

03舌战群儒·辩论赛

辩以明思,坐而论道。在本期新员工入职培训的课堂上,一场以“对企业发展,服务更重要VS产品更重要”为辩题的辩论赛正如火如荼地上演。

辩手们以团队的力量集思广益,自公布辩题后利用课余碎片时间收集资料、整理思路,在辩论场上正反双方围绕各自观点你来我往、侃侃而谈,辩手们妙语连珠的口才与灵活的应变反应将本场辩论赛一次次推向高潮。

04倾情分享·讲师风采

感谢各位讲师为新同事带来精彩的课程分享,让大家对德保这个大家庭有了更进一步的认识和了解,相信大家能够以最饱满的工作热情融入其中,快乐生活、开心工作!

05安全无小事·食品安全

作为德保的生命线,食品安全意识和管理是德保的重中之重。讲师通过案例分享与互动游戏展开本次食品安全培训,有效地提升德保新员工的食品安全责任和业务水平,筑牢德保食品安全监管网底。

06安全无小事·消防安全

提高防火意识、关注消防安全

落实安全责任、推动安全发展

074N一心

本期培训人力资源管理中心特邀德保副总裁黄雷总为新员工们来带主题为《4N一心》的分享。

黄雷总通过对经营、管理、沟通、执行四个能力,结合公司阳光、进取、团结、创新及责任心的企业文化为学员们带来精彩的培训,通过形象且贴切工作的案例分享,让学员们在培训中更清晰地认清自己的角色,提升自身的专业技能。

08荣誉时刻

新员工的加入,为德保增添了新活力,注入了新鲜的血液。

来到一个新的起点,希望新同事们保持积极向上的态度,继续向前,不断翻山越岭去看各色风景,相信在德保董事长张天舒及管理层的带领下,你们都能成为最优秀的德保人!


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